Connexion Espace candidat

J'ai déjà un espace candidat

 
Pause
Lecture
En poursuivant votre navigation, vous acceptez l’utilisation de cookies à des fins d’authentification et d’ajout de favoris. En savoir plus
Moteur de recherche d'offres d'emploi Thuasne

Vous êtes ici :  Accueil  ›  Liste des offres  ›  Détail de l'offre

Graphic Manager H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Pionnier du #Medweartech, au croisement de la médecine, des matériaux et du digital, THUASNE crée et distribue des dispositifs médicaux depuis près de 170 ans ; solutions globales et innovantes permettant à chacun de devenir l'acteur de sa propre santé. Présente dans plus de 86 pays au travers de filiales ou de distributeurs, notre entreprise (200 millions d'euros de chiffre d'affaires, 2 000 collaborateurs) a fait de l'innovation et du confort du patient sa priorité.  

Référence

2019-1433  

Description du poste

Métier

MARKETING - DESIGN

Intitulé du poste

Graphic Manager H/F

Description de la mission

Vous serez en charge de :

1/ Gérer la relation avec les clients internes :
• Assurer le suivi régulier des dossiers en cours et des projets à venir avec chaque demandeur et faire un panorama annuel pour anticiper la charge de l’équipe.
• Conseiller les demandeurs pour leur stratégie de communication, les accompagner dans la formalisation d’un brief créatif et appréhender les enjeux stratégiques de chaque dossier.
• Cadrer et présenter le brief créatif à l’équipe du Studio, en précisant les objectifs et les contraintes de moyens, de budget et de délais.
• Organiser les réunions de prise de brief et de rendu avec les demandeurs.
• Assurer une bonne communication avec les demandeurs, et développer la culture du conseil au sein de l’équipe.
• Faire un suivi régulier de la satisfaction des clients internes.

2/ Piloter les projets de création et de production :
• Pour les projets nécessitant une étape de création, choisir les ressources qui participeront au projet, animer les réunions de brainstorming, orienter les équipes créatives en fonction des premières propositions pour finaliser la proposition d’un concept créatif pertinent.
• Pour les projets de production, planifier les différentes étapes de la chaine graphique, fixer les objectifs de production à l’équipe, conseiller le demandeur dans certains choix de support, valider le produit fini, émettre le bon à tirer et suivre les indicateurs de production.

3/ Encadrer l’équipe Studio, optimiser les compétences disponibles et gérer les ressources :
• Manager l’équipe composée de Graphistes, d’Infographistes et d’Assistants.
• Répartir la charge de travail entre les différents membres de l’équipe, par domaine d’expertise, par compétence, mais aussi de telle sorte que les délais soient respectés.
• Organiser la réalisation des différents dossiers en s’appuyant sur des ressources internes et/ou externes.
• Répertorier des prestataires susceptibles d’intervenir en cas de surcroît d’activité ou possédant une expertise très particulière, et coordonner leur action au cours du processus de fabrication.
• Insuffler une dynamique créative au sein de l’équipe en proposant de nouveaux processus de réflexion créative et optimiser les méthodes de travail.
• Recruter et former les membres de l’équipe, leur donner la possibilité de développer leurs compétences, les motiver au quotidien et les inciter à développer leur autonomie.

4/ Développer une dynamique créative au sein de l’équipe :
• Étudier les tendances du marché, suivre l’émergence de nouveaux courants graphiques ou de nouvelles formes de communication.
• Évaluer les dispositifs de communication des concurrents; étudier et s’inspirer des campagnes remarquées dans le domaine de la santé, ou en dehors.
• Observer l’arrivée de nouveaux outils de conception graphique et multimédia, et veiller à ce que les compétences de l’équipe évoluent avec l’arrivée de ces nouvelles technologies.

Profil

Diplômé(e) d’une école spécialisée en art, ou ayant suivi une formation de design, vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 3 ans en tant que manager d’une équipe créative. Vous avez un leadership naturel, une aisance relationnelle et une bonne gestion du stress. Vous êtes passionné(e) par le graphisme, les arts et les nouveaux modes de communication.

Vous connaissez bien les logiciels tels que Photoshop, InDesign ou Illustrator et possédez un bon niveau d’anglais.
Vous possédez une bonne culture marketing, pour favoriser la conception d’outils de communication pertinents et impactant.

Enthousiaste et curieux, vous avez des affinités avec le secteur de la santé. Vous faites preuve de sens de l’organisation, d’une capacité de décision rapide et vous aimez le travail en équipe.

Autonome, rigoureux et créatif, vous saurez rapidement saisir les enjeux de chaque projet, gérer et optimiser les ressources pour les mettre en œuvre.

Contrat

CDI

Statut (FR)

Cadre

Temps de travail

Temps complet

Nombre d'heures par semaine

35

Déplacements professionnels

National

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Rhone-Alpes, Loire (42)

Lieu

Saint-Etienne - La Jomayère

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+3

Niveau d'expérience min. requis

6 ans ou plus

Langues

Anglais (Courant)

Demandeur

Poste à pourvoir le

04/11/2019